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17
2022-06
菏泽牡丹大酒店有限公司安装减速带 保障员工出行安全
由于疫情防控的需要,酒店西门临时关闭,部分员工要从餐饮部西门过道上下班,就餐客人和其它车辆也在该过道上通行,过道相对狭窄,由于建筑物遮挡两头入口处视线较差,人车混行,存在交通安全隐患。为了保障员工上下班的安全,酒店在资金紧张的情况下,仍然决定安装减速带。酒店工程部接受安装任务后高度重视,积极和督查安监部商议,确定安装位置和方法。方案确定后,工程部安排石兴科和姚志杰两位师傅安装。八条减速带,一个减速带八个膨胀螺丝,共计六十四个螺丝,先用冲击钻打六十四个孔,安装六十四个螺丝,再逐一用扳手拧紧。 两位师傅通过近两
04
2022-06
菏泽牡丹大酒店有限公司 培训防控两手抓 经营安全双保障
牡丹大酒店积极应对疫情对生产经营的不利影响,提出“疫情防控落实与技能培训提升两不误”的工作要求,在严格落实疫情防控要求的同时,利用业务不太繁忙的间隙,加强全体员工的业务技能培训,提升服务质量,为酒店后续经营更好开展储备力量。 为检验近期培训学习成果,5月25、26日,酒店组织开展服务技能竞赛活动,此次比赛设前厅服务接待、前厅会务服务、客房中式铺床、中餐宴会摆台、会计收银操作、安全消防技能等六个项目。为了激励员工立足岗位锤炼技能,酒店设置了奖品,评委采取部门领导相互交叉的方式,为员工竞技表现给予更加客观
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2022-05
菏泽牡丹大酒店有限公司 开展消防安全专题培训
为增强酒店员工和外租外包人员的消防安全意识,提高消防安全基本技能,迎接即将到来的全国第21个“安全生产宣传月”,2022年5月17日,酒店安全部以“遵守安全生产法,当好第一责任人”为主题,开展消防安全生产培训。 培训按照“防消结合、预防为主”的原则,分别从用火、用电,发生火灾处置办法,灭火器的使用方法,针对不同火灾场景正确开展安全疏散与逃生的知识等内容,进行深入浅出地讲解。为了提高对安全生产知识掌握的牢固性,又采取灵活多样的现场提问方式来巩固培训效果。根据外租部门人员流动性大等特点,有
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2022-05
菏泽牡丹大酒店有限公司组织青年团员收看庆祝中国共产主义青年团成立100周年大会直播
5月10日上午,菏泽牡丹大酒店有限公司组织青年团员在一楼贵宾厅收看庆祝中国共产主义青年团成立100周年大会直播。 青年团员们佩带团徽,满怀激情地收看实况直播,聆听习总书记重要讲话内容,直面感受到的是满满的庄严感和自豪感,作为新时代的中国青年要牢记习近平总书记的嘱托,树立远大理想,担当时代责任,练就过硬本领,不断提升自身素质,为共产主义事业而奋斗。 共同见证这一伟大历史时刻,青年团员们都感到无比喜悦和自豪,大家纷纷表示要坚定不移听党话、跟党走,发扬“党有号召、团有行动”的优良传统,在工作中开拓进取,服务社
04
2022-05
菏泽牡丹大酒店有限公司 开展文明城市创建知识培训
为了让青年团员更深入了解全国文明城市创建工作,自觉投入到全国文明城市创建中去,规范自身文明行为,4月28日,牡丹大酒店对青年团员进行创建全国文明城市知识培训。 培训在酒店一楼多功能厅进行,综合管理部副经理汪允忠进行培训讲解。就全国文明城市定义、申报条件、评判依据,“青年志愿者”精神、社会道德、家庭美德、文明行为、交通意识、社会主义核心价值观等文明城市创建知识作了具体介绍。 通过举办创建文明城市知识培训,为广大青年团员普及了文明创建知识,引导青年团员争做创建文明城市的倡议者、参与者,在酒店范围内营建&ld
04
2022-05
菏泽牡丹大酒店有限公司包联共建党群联动创城为民志愿先行
为积极响应市委市政府创建全国文明城市的号召,落实菏投集团创建全国文明城市工作动员会会议精神,倡导“全民创城,创城为民”共建文明家园的理念,助推创文明城包联惠民生,确保包联共建工作取得实质性进展。4月26日,菏泽牡丹大酒店党支部组织党群、干部联动赴包联社区所辖--怡景蓝湾开展志愿活动。本次活动由支部副书记甘兴国同志带队,党员、群众、干部12人积极参加。 本次活动针对性强,党员、干部带头分三小队实地对小区卫生环境整治做了分工。 对小区绿化带中的垃圾、楼道小广告及卫生死角进行清理,对不规范停放的电动车进行规整
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2022-04
菏投集团公司党委副书记郭菏玉一行到酒店检查安全生产和疫情防控工作
4月20日上午,菏投集团公司党委副书记郭菏玉、党委委员、副总经理肖培飞、安监部部长崔振河一行,到牡丹大酒店检查安全生产和疫情防控工作,酒店总经理王林利陪同检查。 检查组首先对酒店疫情防控工作进行检查,对酒店消毒、测温、全员核酸检测、外部来店人员管控等工作进行了检查调研。检查组随后对安全生产进行检查,对酒店的消防设施、厨房安全用电、用气、安全疏散通道、供水机房等进行了细致检查。 检查组要求,一是要严格落实各项疫情防控措施,筑牢疫情防控防线。二是要进一步落实安全生产主体责任,严格执行安全生产各项制度,做到安全监管全
19
2022-04
菏泽牡丹大酒店有限公司 开展主管级管理人员公开竞聘 深化三项制度改革工作
为更好的贯彻落实三项制度改革的要求,深化国有企业改革,形成“管理人员能上能下”的良性循环机制,不断提高企业管理水平。2022年4月14 日上午,牡丹大酒店在一楼会议室组织开展了主管级管理人员公开竞聘。 此次竞聘岗位设餐饮部、前厅部主管等基层管理岗位,经过前期的层层筛选,符合要求的5名同志参加了本次公开竞聘。竞聘会按照抽签的顺序,采取演讲及答辩的方式进行,竞聘者从个人基本情况,岗位竞争优势,工作打算等多方面进行了阐述,演讲展现了竞聘者慷慨激昂,积极向上的精神风貌,评委结合岗位适配情况进行了综合测评。 通过本次
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2022-04
菏泽牡丹大酒店有限公司 永远跟党走 相聚团旗下
2022年是中国共产主义青年团成立100周年,也将迎来中国共产党第二十次代表大会的召开,团结带领牡丹大酒店的团员们更加坚定信念跟党走,实现理想抱负,让青春在团旗下闪光是青年一代献上的最好的礼物。 酒店团支部积极响应团市委号召,带领酒店团员们在酒店工作区域和党建主题公园开展丰富多彩的活动,拍摄了“永远跟党走,相聚团旗下”视频,展现青春魅力,助力青春梦想。一张张充满活力身影的照片,展现出团员青年积极向上的精神面貌,与团旗合影更具有新时代的意义,让团员们更深刻理解了共青团团旗的含义,激发了团员们努力学习、积极
15
2022-04
菏泽牡丹大酒店有限公司 召开中层管理人员月度述职会议
为切实提升干部责任心、执行力、创新力,改进工作作风,提高工作效率,进一步加强干部队伍建设,促进酒店高质量发展,4月7日上午,酒店在一楼多功能厅召开中层管理人员月度述职会议。会议由酒店总经理王林利主持,中层副职以上管理人员参加会议。 会议强调,中层管理人员要正确对待月度述职,述职是对工作业绩的一次检验和总结,梳理这个月干了什么,存在哪些不足,明确下个月要干什么,制定好计划和规划,明确重点需要解决的问题,每月要有工作改进和创新。 会议要求,述职要每月坚持做,述职的内容要根据各自的分工内容及晨会、分析会安排的内容,
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